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    “新形势 新判断 三年展望”大咖深度对话,共同探讨未来教培机构数字化转型
    更新:2020-12-7 9:27:37 稿件:广州视睿电子科技有限公司 调整大小:【

    12月1日,由希沃主办、泛亚联盟、智来时代协办的2020教培数字化升级发展论坛于郑州顺利举办。

    大会现场,围绕“新形势新判断 三年展望”为主题举行了圆桌论坛。泛亚教育联盟主席牛新哲、大山教育董事长张红军、清艳教育董事长郭长清、希沃教务事业部总经理郭潇、希沃教培事业部副总经理罗军众位嘉宾发表了观点,共同探讨教培行业数字化发展及未来赛道趋势。

    在此,和大家分享嘉宾们的精彩观点,希望能带给教育同行更多的启发和思考。

    ●泛亚教育联盟主席 牛新哲●

    谈及泛亚教育联盟未来三年想要做透的一件事,牛新哲主席用一个字来形容,就是“沉”。

    牛新哲主席表示,2020年,由于疫情的影响,很多机构面临裁员、“瘦身”、业务中断等状况,对于整个教培行业来说,是非常惨淡的一年。所以,我们也在思考,在做产业链的服务商角色方向有所突破。今天这个时代,真正核心来自中层、基层,就是教师掌握信息化教学能力,其中包括保证优质的教学效果、掌握信息化手段。因此,展望未来的三年,我们的核心就是“沉”。首先是,从校长的培训为主,转变成对中层和基层的培训,尤其是师资力量的培训;第二,在各区地级市区域市场,建立品牌的核心竞争力。

    对于未来三年整个行业发展趋势,牛主席作出了四个方面的预判。“第一,随着数字化发展,加上今年疫情的影响,机构校长主导学校发展的时代已经过去了。我们认为2B平台公司会从大规模展会及活动走向专业性、服务型的中小型精品会议。第二,从泛亚联盟的角度看,不再看各地分盟的渠道数量,而是关注上下游,聚合上下游的优质资源。第三,就是目前大家都看好的教培下沉市场,机构需要深度思考如何抉择,是深耕长期运营还是快速收割。第四,师资的提升将会成为制约机构发展的核心。”

    ●大山教育董事长 张红军●

    大山教育董事长张红军认为年度关键字是“蓄”。他表示,OMO最大的支撑在于内容的标准化和数据化,包括非常重要的一环:教学效果可视化,目前大山模式已经跑通,未来我们会继续加码内容层面。以大山外语为核心主干,适度扩张品类和产品线,在下沉市场的布局中,采用b2b2c的策略,开放合作,通过与资源方能力互补融合,站稳市场。

    谈及未来三年教培行业发展预判,张红军认为,第一,地方龙头企业品类下沉和生态下沉会在各区域体现出来,同时上游开始发力布局空白市场,由此得出的结论是头部企业将会开展资源方整合的动作,市场竞争将会更激烈,人才的重要性显而易见,未来我们希望能寻找教育价值观相近的人一起实现更大的梦想;第二,在利好政策的推动下,职业教育赛道或将有新品增加,但仍需要谨慎发展。

    ●清艳教育董事长 郭长清●

    清艳教育董事长郭长清,则用一个“淘”字作为年度关键字。他说,自从疫情以来,有些企业员工人数从一千降到几百人,员工可能是离职了,或者被裁员,有的项目中途被中断了、停止了,现在有的企业还倒闭了,在此背景之下,郭长清认为清艳教育的未来三年核心布局将更多放在品牌、布点、人才三方面,聚焦一二线的市场布局,夯实基础,提升利润。例如,在郑州的市场来说,我们将在学前教育做好本地扩张和下沉定位,根据最新政策风向,布局空白市场,积极开放资源进行合作。

    对于未来三年整个行业的发展趋势,郭长清指出,地级市的格局将会面临较大的变化,未来三年细分赛道会被专业品牌占领,还会出现更多的头部企业,其中综合性的地方龙头机构会被专业性机构蚕食掉一大部分。因此地方龙头要加快信息化升级转型发展路径,才有可能守住核心业务。从三五年或更长期来看,随着头部品牌下沉和在线教育的渗透,中小型企业都会陆续被淘汰,市场最终可能成为几家大机构的市场。

    ●希沃教务事业部总经理 郭潇●

    希沃教务事业部总经理郭潇认为年度关键字是“变”。他说,今年大家都面临考验。所以我们想必须要做一些事情,帮助教培机构一起渡过难关。在未来三年,我们认为坪效提升为核心着眼点,毕竟行业师资是有限的。通过场景的线上线下的结合,基于精准大数据的支持,通过智能功能和数据软件相互结合,帮助机构打造品牌壁垒,促进机构增收目的。

    基于教育场景的变化发展,郭潇对教育行业未来三年的赛道作出以下预判:第一,机构的教学教研招生和管理一定是依附大平台,随着社交全面渗透化,小企业发展的机会可能不大,消费者的切换成本低,在社交平台会完成流量分发。第二,教学软件真正还有机会发力的地方在于教学教研层面。在线直播类工具不是体系层面的竞争,真正未来有机会的企业一定是处于体系层面的竞争,体现在集中教研教学。最后,服务类的应用也一定有机会,但还是教学教研需求优先。

    ●希沃教培事业部副总经理 罗军●

    希沃教培事业部副总经理罗军则认为年度关键字是“忙”。他说,今年春节期间,一场的疫情的爆发,让我们措手不及。为了保障学校“停课不停学”,我们全部动员,奔赴教育前线,推出了线上教学方案。对于教培机构,我们也提出了解决方案。谈及未来三年的核心布局点,罗军表示,我们将针对校区校长运营场景,提出教培行业个性化定制化,以数据挖掘和数据分析展示,协同教培行业数据化运营升级。我们将更强调服务创造价值,我们希望在这个过程中,和所有的教育机构一起见证整个教育行业信息化、教学的标准化实现的过程。

    而谈及未来三年行业赛道发展,罗军发表了自己的看法,他认为,整体上来说,市场新格局融合阶段已经开始了。首先,教培行业的教装升级将会出现集采化的趋势,此时将会有更优质的经过市场验证的供应商出现;其次,综合体机构、少年宫包括教育产业园区也将会出现新的教装升级需求,会带来新的商管模式、运营模式、营销模式等。最后,受到行业生态变化的压力以及头部跨界的趋势,各赛道打通层面会找到标准化的“中间件”,比如学情测评、管理测评系统等。

    至此,本次教培数字化转型发展论坛-圆桌会议圆满举办。现场气氛热烈,嘉宾们的深度对话引发在场观众不断热议。作为本次大会的主办方,希沃希望未来将继续携手更多志同道合的伙伴,共同推动教育信息化发展,为教培信息化作出应有的贡献。


    关于 广州视睿电子科技有限公司

    广州视睿电子科技有限公司成立于 2008 年,隶属于全球知名的以显控技术为核心的智能交互解决方案提供商视源股份 CVTE(股票代码 002841),总部位于广州科学城,营销服务遍及全球。
    面向未来,坚持自主创新,是视睿科技的长远发展规划。目前,公司 60% 以上为技术研发人员,拥有完善的自主研发体系,聚焦人机交互智能应用领域,围绕触摸技术研究、液晶显示驱动、板卡设计、系统集成、软件开发和工业设计进行项目研究与产品开发,产品服务涉及人工智能、互联网、智能物联等领域。截止2018 年 6 月 30 日,视睿科技已获授权专利 934 件,其中发明授权共 114 件,母公司被评为:国家高新技术企业、中国民营企业制造业 500 强、博士后创新中心、国家知识产权优势企业、首批省级双创示范基地(骨干企业示范基地)、广东省战略性新兴产业骨干企业等。


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